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株式会社ダイネンヒューマンplus
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カテゴリー: 人事担当者向けコラム

人事担当者向けコラム

第7回 モチベーションは言い訳

2010年11月8日 by humanplus

先週のスポーツ界の話題は斉藤祐樹君一色でしたね。東京六大学野球秋季リーグ優勝決定戦で見事勝利投手となり、日本ハムにもドラフト1位で指名され、最高のカタチで大学生活を終えれそうです。しかし、ここまで来る...

人事担当者向けコラム

第6回 就職活動にTwitterを、採用活動にもTwitterを

2010年10月11日 by humanplus

今流行りのTwitterを就活に有効利用し、就活戦線を勝ち抜こうとする学生が増えています。同時に、採用活動にTwitterを取り入れ、採用力アップを図る企業も増えています。 学生が就活にTwitter...

人事担当者向けコラム

第5回 喫煙所トークから新規事業がスタート!?

2010年9月13日 by humanplus

社員同士の会話を見える化できる“ビジネス顕微鏡“という画期的な製品を日立ハイテクノロジーズ社が開発されました。このビジネス顕微鏡というのは、社員同士のコミュニケーションを見える化する事で、これまで定量...

人事担当者向けコラム

第4回 女性は肌の調子でモチベーションが左右される

2010年8月9日 by humanplus

先日、とある上場企業の社長がブログで、「女性は肌の調子でモチベーションが左右される」と書かれていました。私自身、深く共感したので、読み進めるととても興味深い事が書かれていました。 この会社では福利厚生...

人事担当者向けコラム

第3回 グローバル化に伴う求めるスキルの変化

2010年7月12日 by humanplus

楽天市場で有名な楽天と、ユニクロで有名なファーストリテイリングが、数年以内に社内公用語が英語になるということで大きな話題になっています。ファーストリテイリングでは新卒社員の3分の2を外国人にするようで...

人事担当者向けコラム

第2回 “働きやすい職場“より”働きがいのある職場”

2010年6月14日 by humanplus

転職希望者の方と面談していると、「働きやすい会社を紹介してください」と言われる事がよくあります。働きやすい会社も、もちろん大切ですが、働きやすさとは一歩間違えると、 甘い、ぬるい、馴れ合い、など、単な...

人事担当者向けコラム

第1回 不況下に積極採用をする企業は成長している

2010年5月10日 by humanplus

今春卒業した学生の就職内定率は史上最悪となりました。しかし、2011年卒者の就職は、今年より更に厳しくなるという企業様の声がマスコミ各社で報道されています。昨年よりは、株価は上がり、新聞各紙でも、「黒...

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